کتاب تمرین موفقیت در بازار کار

دانلود کتاب تمرین موفقیت در بازار کاراثر برایان تریسی به صورت فایل PDF قابل اجرا در اندروید و آیفون با ویرایش جدید و لینک مستقیم رایگان

آنچه بر فروش و سود‌ دهیِ شما بیشتر از هر چیز تاثیر می‌ گذارد، توانایی شما در تفکر برنامه‌ریزی و اقدامات استراتژیک است. بسیار کم پیش می‌آید که تنها اعمال یک تغییر، تفاوت فاحشی در نتیجۀ کار بوجود آورد. برای موفقیت و شکست در تجارت دلایل خاصی وجود دارد. در تجارت درخصوصی این معیارها هر چه صراحتتان بیشتر باشد می‌توانید اقدامات و تصمیم‌های بهتری اتخاذ کنید. با تحلیل و مقایسه تجارت تان با دلایل این شکست ها و موفقیت ها، برای بهبود میزان فروش و سود دهی خود، به بینش کلیدی مورد نیاز، دست پیدا خواهید کرد ...

خلاصه کتاب تمرین موفقیت در بازار کار

"چگونه افراد را اخراج کنیم" جنبه منفي استخدام اخراج افراد است. بالغ بر دو سوم کارمندان پس از گذشت مدت زمانی دیگرخوب کار نمی‌کنند وقتی مشخص شد که یک کارمند نمی‌تواند یا نخواهد توانست کار خود را انجام دهد مسئولیت شما این است که در اسرع وقت او را اخراج کنید. این کار اصلاً راحت نیست اما در ساخت شالوده یک تجارت و همچنین در مقام یک مدیر یا یک کارفرما الزامی است توانایی شما در اخراج افراد وقتی به این نتیجه رسیدید که آن فرد یا نمی‌خواهد یا نمی‌تواند کارش را به درستی انجام دهد، یکی

از مهارت های کلیدی تجارت به شمار می آید. در زیر چند راهنمایی ذکر شده است: 1. فردی که استخدام می‌شود یک روز هم اخراج می‌شود و این مسئولیتی است که نمی‌شود به دیگری سپرد. 2. تصمیم بگیرید که چه کاری باید انجام شود آنقدر در تصمیم گیری محکم باشید که انگار راه برگشتی نیست. 3. کاملاً آماده باشید ایده آل این است که شما باید حداقل دو بار به فرد خاطی اخطار بدهید که کارش را بهبود بدهد. 4. همیشه شاهد داشته باشید اگر می‌خواهید یک زن را اخراج کنید سعی کنید همیشه یک کارمند خانم به عنوان

شاهد در کنارتان باشد. در مورد اخراج یک مرد هم یک شاهد مرد انتخاب کنید. 5. بهتر است عمل اخراج در اوائل هفته انجام بگیرد بنابراین آن فرد این امکان را خواهد داشت که دنبال کار دیگری بگردد مگر اینکه آخر ماه باشد. 6 از قبل یک بسته جدا آماده کنید و بدانید دقیقاً به کارمند قبلی چه می‌خواهید بدهید. 7. مراقب احترام افراد باشید و اشتباه ها و خطاهای افراد را مدام به آنها گوشزد نکنید. از بحث کردن درمورد گذشته اجتناب کنید اینکار تنها منجر به ادامه بحث و شاید حتی اقامه دعوی بر علیه شما شود. سعی کنید دهانتان را ...